Welkom Job Forrer
Publicatiedatum
12 oktober 2022
Leuk nieuws! Job Forrer begint 14 november met zijn stage als intercedent.
Job volgt de opleiding Commercieel Arbeidsbemiddeling op het ROC in Amsterdam. Komend half jaar is hij drie dagen per week te vinden bij BaanBereik. Hier leert Job alles over het vak intercedent.
Job geeft aan: “Tijdens Outdoor Stereo viel mijn oog op de stand van BaanBereik. Ik was nieuwsgierig en heb meteen gekeken op hun website. Ik was enthousiast en heb gelijk een sollicitatiebrief opgestuurd”.
Job volgt de opleiding Commercieel Arbeidsbemiddeling op het ROC in Amsterdam. Komend half jaar is hij drie dagen per week te vinden bij BaanBereik. Hier leert Job alles over het vak intercedent.
Job geeft aan: “Tijdens Outdoor Stereo viel mijn oog op de stand van BaanBereik. Ik was nieuwsgierig en heb meteen gekeken op hun website. Ik was enthousiast en heb gelijk een sollicitatiebrief opgestuurd”.
Wij kijken uit naar je komst!
Laatste Nieuws
BaanBereik blijft zich ontwikkelen, ook achter de schermen
Publicatiedatum
9 oktober 2026
Auteur
Romée Zwaan
Er gebeurt genoeg achter de schermen bij BaanBereik! Sinds kort hebben we versterking op onze marketingafdeling en samen met online marketingbureau Semwerkt kijken we naar nieuwe mogelijkheden om onze communicatie te verbeteren. Van online vindbaarheid tot het bereiken van werkzoekenden en bedrijven: we blijven inspelen op nieuwe ontwikkelingen. In deze blog vertellen we je er meer over.
Lees meer
Welke banen passen bij mij? Zo ontdek je waar je goed in bent
Publicatiedatum
2 oktober 2026
Auteur
Luca van Leuffen
Ontdek welke baan écht bij jou past. Kijk naar waar je goed in bent, waar je energie van krijgt en wat je leuk vindt om te doen. Zo vind je een richting die bij jou past én zet je gericht de volgende stap in je carrière.
Lees meer
De nieuwe WTTA: wat betekent deze wet voor BaanBereik en onze klanten?
Publicatiedatum
1 oktober 2026
Auteur
Romée Zwaan
De arbeidsmarkt is volop in beweging en ook de regels voor uitzendorganisaties veranderen. Met de komst van de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (WTTA) worden nieuwe eisen gesteld aan organisaties die personeel uitlenen. Ook voor BaanBereik en onze klanten heeft deze wet gevolgen. Wat gaat er precies veranderen en hoe bereiden wij ons hierop voor? We nemen je graag mee.
Lees meer