Welkom Tessa!

Publicatiedatum 31 oktober 2023

Hallo allemaal! Ik ben Tessa Fens, 20 jaar oud, en ik woon in Enkhuizen.

Afgelopen maandag, 30 oktober, ben ik begonnen als intercedent bij BaanBereik op de vestiging in Zwaag. Ik was al bekend met BaanBereik vanwege verschillende evenementen, advertenties en via kennissen. Deze positieve indruk leidde tot mijn besluit om te solliciteren.

Ik ben verheugd te kunnen mededelen dat ik nu deel uitmaak van het BaanBereik-team als intercedente. Ik kijk ernaar uit om mijn vaardigheden verder te ontwikkelen binnen BaanBereik en hoop elke dag nieuwe dingen te leren en te groeien in mijn functie.

Samen met het BaanBereik-team kijk ik ernaar uit om succesvolle matches te realiseren tussen werkgevers en werknemers. Mijn doel is om op een persoonlijke en positieve manier te verbinden.

Wie weet hebben we binnenkort de gelegenheid om elkaar bij BaanBereik te ontmoeten!

Wil je graag contact opnemen met Tessa? Ze is bereikbaar via 0229 745 010 of via het e-mailadres tessa@baanbereik.nl.

Job Alert

Ontvang de laatste vacatures in jouw vakgebied direct in je mailbox.

Meld je aan

Laatste Nieuws

Twee studenten, één leerzame stage: Dean & Alessandro blikken terug

Publicatiedatum 15 januari 2026

Auteur Mayra Wokke

Twintig weken lang maakten Dean en Alessandro onderdeel uit van het marketingteam van BaanBereik. Als derdejaarsstudenten Bedrijfskunde kregen ze een unieke kans om mee te draaien in de praktijk en dat hebben ze met beide handen aangegrepen. Benieuwd wat zij geleerd hebben, hoe ze hun stage hebben ervaren én waarom ze een stage bij BaanBereik zouden aanraden? Lees hun eerlijke en enthousiaste terugblik in deze blog!

Lees meer

Personeel vinden in 2026: dit zijn de succesfactoren voor jouw wervingsstrategie

Publicatiedatum 12 januari 2026

In 2026 staat werving niet alleen in het teken van mensen vinden, maar vooral van de juiste mensen aantrekken én behouden. De arbeidsmarkt in Westfriesland en Noord-Holland Noord blijft krap, de wensen van werkzoekenden veranderen en technologie biedt nieuwe kansen. Hoe val je als werkgever nog op?

Lees meer

Werving & Selectie, Uitzenden en Detacheren: welke oplossing past bij jouw organisatie?

Publicatiedatum 6 januari 2026

De arbeidsmarkt verandert snel. Krapte op de arbeidsmarkt, nieuwe wetgeving en hogere verwachtingen van werknemers vragen om slimme personeelsoplossingen. Binnen deze dynamiek worden termen zoals uitzenden, detacheren en werving & selectie vaak genoemd, maar wat betekenen ze nu écht, en wanneer kies je welke aanpak?

Lees meer